企業責任

Basler 除了力求創造共享價值，也在其他許多領域責無旁貸。我們是注重誠信的業務夥伴，為永續、宜居的未來而努力。

倫理道德與行為準則

Basler 集團的成功不僅基於良好的商業政策，還基於商業道德誠信、信任，以及與員工、客戶、業務合作夥伴、股東和其他利害關係人之間公開公平的交易。為確保這一點，Basler 全面制定了一套行為準則，適用於整個集團，所有員工都接受相關訓練。我們的員工和第三方可以透過公司各種舉報管道系統檢舉可能的違規行為。Basler 每年都會在集團報告的非財務部分公布所舉報的違規行為及其懲處辦法。

我們的行為準則我們的捐贈政策檢舉‌程序說明

人權與負責任的採購

Basler 集團恪守自身企業價值觀，以及普世道德價值觀和原則，憑藉集團的營運活動，產生深遠的影響力，進入全球價值鏈，在當中眾多的上游和下游環節創造價值。我們身處此大環境，持續檢視並履行自身責任，不但確保旗下員工擁有良好的工作條件，也確保我們的業務合作夥伴重視人權。我們遵守國際勞工組織 (ILO) 的核心標準，並期望我們的業務合作夥伴同步效法。我們要求供應商遵守同樣的標準和原則，定期審核他們是否符合資格。我們不斷擴大公司政策和盡職調查系統，以提高供應鏈透明度，其中包括公司關於衝突礦產的政策。

在此查看我們公司關於衝突礦產的政策

社會承諾

我們作為一家科技公司，現有員工和未來員工的創造力、技術能力和求知慾對我們特別重要，而這正是我們對自己的定位，我們的總部是阿倫斯堡最大僱主之一，與其他企業共同承擔社會責任，鼓勵並支持年輕一代對創新和技術專業保有熱情和好奇心。

例如，我們推廣建教合作，激發年輕學子對各種專業領域的興趣，並讓公眾注意到我們是當地重要的僱主，提供重要的相關訓練。我們 Basler AG 實際贊助各種專案，推動合作夥伴關係，包括 Wissensfabrik e.V.、KiTec（兒童探索技術）等。Basler 還參與 Billstedter ARCHE 的 Wi mook dat 及其他社會專案，並為大學和研究人員提供電腦視覺設備，支援他們的研究工作。