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Gruppenleiter Firmware (m/w/d)

  • Basler AG - Ahrensburg , An der Strusbek 62
  • Mix Office & Remote Working
  • Führungskraft Erste Ebene
  • Forschung, Entwicklung, Lehre
  • Software Entwicklung
  • Voll/Teilzeit
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Ab sofort, in Vollzeit mit 40 Wochenstunden oder in Teilzeit mit mind. 35 Wochenstunden 

Basler ist ein international führender Anbieter von Bildverarbeitungs-Komponenten für Computer Vision Anwendungen, u.a. Kameras, Objektiven, Framegrabbern und Software, sowie Embedded Vision Lösungen, kundenspezifischen Produktanpassungen und Beratungsdienstleistungen. Die Produkte werden in einer Vielzahl von Märkten eingesetzt, z.B. in der Fabrikautomation, Medizin, Verkehr, Logistik, Retail oder Robotik.

Der Basler Konzern beschäftigt rund 1000 Mitarbeitende an seinem Hauptsitz in Ahrensburg (bei Hamburg) sowie an weiteren Standorten in Europa, Asien und Nordamerika. Entscheidende Faktoren für unsere 30-jährige Erfolgsgeschichte sind Mut zum Risiko, die Bereitschaft, ständigen Wandel als normal zu begreifen, und die Leidenschaft, kundenorientierte Innovationen voranzutreiben.

Deine Aufgabe

  • Als Gruppenleiter:in Firmware führst du ein interdisziplinäres Team aus 7 Entwickler:innen und steuerst mit dem Team gemeinsam die Implementierung der Firmware vom Require ments Enginee ring bis hin zum Release.
  • Zusammen mit anderen Teams und den Fachexpert:innen optimierst du stetig die Firmwareentwicklung für eine Vielzahl an Produkten in unserem Bereich.
  • Du vertrittst als technische:r Vertreter:in in einem Product Owner Team den Bereich R&D und arbeitest eng mit deinen Kolleg:innen aus Marketing und Projektleitung zusammen.
  • Gemeinsam mit zwei anderen Teams gestaltet ihr die Machine-Vision-Produkte für das Mainstream-Segment im Einklang mit Projekt- und Programm zielen.
  • Als Führungskraft entwickelst du dein Team und die Arbeitsweisen kontinuierlich weiter und sorgst für eine optimale Entwicklungsumgebung für deine Mitarbeiter:innen.
  • Du trägst sowohl fachliche als auch disziplinarische Verantwortung für dein Team.

Dein Profil

  • Du besitzt einschlägige Erfahrung in der Firmwareentwicklung und ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer relevanten technischen Fachrichtung oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung. 
  • Du bringst erste fachliche Führungserfahrung als Projekt-, Team- oder Gruppenleiter mit und agierst als engagierte Führungspersönlichkeit mit deinem Team auf Augenhöhe. Dabei ist das Motivieren, Weiterentwickeln und Steuern deines interdisziplinären Teams deine Leidenschaft. 
  • Du bringst Methodenkompetenz, Leidenschaft, Flexibilität und Tatendrang mit, lenkst die gemeinsame konzeptionelle Arbeit mit den Fachexpert:innen und führst Entscheidungen herbei. Dabei siehst du dich selbst als aktiver Treiber in der Firmwareentwicklung und übernimmst die Initiative. „Einfach mal machen!“ ist dein Motto. 
  • Continuous Integration, agile Entwicklung und Requirements Engineering sind für dich keine Fremdworte. 
  • Team Spirit ist für dich wichtig. Dank deiner offenen, selbstbewussten und ausgeglichenen Art schaffst du es, dass sich alle immer abgeholt fühlen und in Richtung Erfolg arbeiten. 
  • Du hast die Fähigkeit, Produktentwicklungen zu bewerten und unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und technischer Risiken zu handeln. 
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse jeweils in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Unser Angebot 

  • Wir haben eine klare Vision, in welche Richtung es geht, über das Wie entscheiden aber die einzelnen Teams.
  • Wir begrüßen deine frische Sicht von außen und pflegen eine offene Kultur, in der alle ihre Ideen eigenständig einbringen können.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie“ ist bei uns nicht nur eine Floskel: wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen in Betreuungsaufgaben der unterschiedlichen Familienphasen und sind durch das Audit „berufundfamilie“ für unser Engagement ausgezeichnet worden.
  • Respekt vor den persönlichen Interessen und die Balance zum Berufsleben unserer Belegschaft ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. 
  • Hybrides Arbeitsmodell - Mischung aus Arbeiten im Büro und mobilem bzw. Remote-Arbeiten. 
  • Erstklassige IT-Ausstattung inklusive Notebook und moderne Arbeitsplätze.
  • Attraktive Bezahlung mit interner Lohntransparenz, 30 Tage Urlaub und offene Kommunikation: per Du vom Azubi bis zum Vorstand.

Deine Bewerbung 

Teilst du unsere Leidenschaft und unseren Ehrgeiz? Dann bewirb dich unter Angabe des gewünschten Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellung über unser Online-Formular. Ein Anschreiben brauchen wir nicht!

Du möchtest mehr über uns wissen oder hast Fragen? Kein Problem! Kontaktiere deine Ansprechperson Thomas Zuch unter thomas.zuch@baslerweb.com
Wir freuen uns auf dich!

  • Thomas Zuch
  • HR Consultant Recruitment